Gütersloh, 13.01.2022

Neue Kurskollektion im Intranet von Bertelsmann zum Thema Inklusion

Nicht erst seit der Verabschiedung der UN-Behindertenrechtskonvention im Jahr 2006 ist Inklusion ein wichtiges Thema in Unternehmen – auch bei Bertelsmann. Gerade am Arbeitsplatz ist der Abbau von gedanklichen wie physischen Barrieren für eine gerechte Teilhabe aller Mitarbeiter:innen unerlässlich. Eine neue „Onlinekollektion“ im Intranet von Bertelsmann bietet einen Überblick über verschiedene Aspekte von Inklusion.

Die Entwicklung inklusiver Strukturen und Arbeitsweisen in Unternehmen ermöglicht die verstärkte Einbindung von Menschen mit Behinderung und schafft eine Umgebung, in der Perspektivenvielfalt kreative Prozesse fördert. Dabei ist es wichtig, dass alle Mitarbeiter:innen die Möglichkeit haben, sich über Themen wie Barrierefreiheit am Arbeitsplatz, Inklusion und über die unterschiedlichen Auswirkungen von Behinderungen zu informieren und so zu einem inklusiven Arbeitsumfeld beizutragen. Inklusion lässt sich als gleichberechtigte Teilhabe eines jeden Menschen definieren und geht über die Integration von Menschen in bestehende Strukturen hinaus. Um eine offene und diverse Arbeitsatmosphäre für alle Mitarbeitenden zu schaffen, müssen bestehende Prozesse an die Vielfalt des Unternehmens angepasst werden. Doch wie lassen sich inklusive Strukturen am besten in den Arbeitsalltag einbinden? Dieser Frage können alle Mitarbeiter:innen nun mithilfe einer neuen „Onlinekollektion“ im Intranet von Bertelsmann nachgehen, die das Kernteam des „Bertelsmann Aktionsplans Inklusion 2019 – 2024“ erstellt hat.

Einblicke in das Leben mit Behinderungen

Dort finden Sie Definitionen verschiedener Begriffe rund um Behinderung, Inklusion und unternehmensrelevante Möglichkeiten zur Bildung gleichberechtigter Teilhabe am Arbeitsplatz. Um inklusive Lebens- und Arbeitsverhältnisse zu schaffen, ist eine Auseinandersetzung mit diesen Themen wichtig für alle Mitarbeiter:innen – ob mit oder ohne Behinderung. Die „Onlinekollektion“ bietet ein vielfältiges Angebot an internen wie externen Quellen zur Unterstützung der individuellen wie unternehmerischen Weiterbildung. Unter anderem in Interviews, Videos und Artikeln werden Einblicke in das Leben mit sichtbaren und unsichtbaren Behinderungen, Hinweise zur Entwicklung inklusiver Führungsstrategien und vieles mehr geboten. Die deutschsprachige „Onlinekollektion“ steht allen Mitarbeiter:innen unter diesem Link  zur Verfügung.

Weitere relevante Informationen zum Thema Inklusion finden Sie im Corporate-Responsibility-Bereich  der Bertelsmann-Website. Dort stehen Ihnen ebenso alle Informationen rund um den „Bertelsmann Aktionsplan Inklusion 2019 – 2024“  zur Verfügung.